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    福建省宏科电力科技有限公司
    [研发部]
    [工程部]
    [质量部]
    [生产部]
    [福州研发中心]
    关于我们
    福建省宏科电力科技有限公司是上海宏力达信息技术股份有限公司的全资子公司,位于福建省泉州市。公司致力于将配网智能化的新技术与电力系统的实际需求相结合,打造出具有高性价比且技术先进和使用方便实用新型产品。主要产品为:基于物联网的配电智能化系统。
    公司拥有专利33件,软件著作权11件,并通过质量管理体系认证、职业健康管理体系认证和环境管理体系认证。公司在福州软件园C区成立了福州大学智能配电网研发中心,集合了福州大学和福建电力职业技术学院及电力系统专家,共同开发和完善更高端更实用的配电网智能化系列产品。
    宏科电力的产品广泛应用于电网企业,公司将继续集合高校和电力企业的电力精英和谐发展,凭新技术新产品引导电力市场,以解决用户问题为己任,为配电网智能化建设提供实用、先进、稳定、可靠和安全的产品及服务。


    上海宏力达信息技术股份有限公司是一家专门从事I.T.产品研发、生产及高端服务的科技类公司,注册资金3900万元,员工总数近350余人,其中硕士及以上学历占30%,中高级职称研发人员、项目经理占40%。业务涵盖电力、环保、医疗、交通、教育、政府等行业。目前,宏力达科技业务主要集中在智能电网、信息技术及能源管理领域。公司提供专业的智能电网产品软硬件研发、生产、系统集成实施及运维、项目咨询等服务,业务范围覆盖全国。公司主要的电力行业客户包括:国家电网公司、南方电网公司、发电集团公司等。

    宏力达科技总部设在上海,位于漕河泾高新技术开发区。下设福建分公司、哈尔滨研发中心、北京分公司、厦门分公司、福建宏科电力科技有限公司、福建宏力达医学三维打印有限公司。
    宏力达科技是高新技术企业、双软企业、守合同重信用单位,具有计算机信息系统集成三级资质、测绘丙级资质、建筑智能化施工专业承包三级资质;荣获“第三届中国创新创业大赛”的“优秀企业”和“新能源及节能环保行业企业组第二名”。目前公司已先后获得上海市科技小巨人企业专项扶持资金、上海市科委“科技创新行动计划”高新技术领域项目专项资金等政府专项支持。
    公司依托技术创新和稳健经营,建立起完善的技术开发体系,已获得多项技术发明专利和实用新型专利,目前公司主导产品及核心技术在国内处于领先地位。

    宏力达科技将“超越技术”作为公司的经营思想和品牌承诺,并通过开放式创新、卓越运营管理、人力资源发展等战略的实施,全面构造公司的核心竞争力,为客户和社会创造价值。

    福利待遇:
    1、工作时间:大小周,每天工作7小时50分钟,加班发放1.9倍加班费;
    2、享受每月200元-400元住房补贴。
    3、享受每月200元餐费补贴。
    4、每月100元的满勤奖。
    5、员工关怀:每年一次免费体检、结婚礼金、生日红包、节日补贴、高温补贴。
    6、全员缴纳五险一金。
    7、假期福利:法定节假日及其他假期、年休假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、公假和丧假等假期福利。
    8、其他福利:工龄补贴、职称证书补贴、学历补贴、通讯补贴、出差补贴、外出施工补贴、团建出游等。
    9、公司不定期举行员工聚会以及形式多样的员工活动。
    10、年终奖金:公司根据年终绩效结果发放年终奖金,基数为2个月工资,即14薪。





    最新职位
    [招聘职位] 质检员 (1名)
    [工作性质] 全职
    [所需文化] 大专 以上
    [工作地点] 丰泽区
    [月薪范围] 4000-5000
    [所属部门] 质量部
    [性别要求] 男
    [年龄要求] 25 - 35
    [工作经验] 1年
    [发布日期] 2019-07-13 16:23:17
    应聘此职位请联系
    联 系 人:林小姐
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    电子邮件:
    通讯地址:泉州市丰泽区高新产业园科技路育成基地E栋三楼
    职位描述及要求:
    岗位职责:
    1.依据公司相关规定对外购原材料、过程、出厂等进行检验;
    2.做好检验记录,对相关检验的质量情况进行统计,及时汇报不良的情况并记录;
    3.协助商务部处理不合格来料的退换或者相关部门返工处理;
    4.配合公司的质量改进工作;
    5.负责检验仪器、设备的日常使用、维护和保养工作。


    岗位要求
    1.学历要求:大专以上学历
    2.专业要求:电子相关专业

    工作经验要求:
    熟悉IQC、IPQC、OQC工作流程和品质管理相关知识

    素质和个性要求:
    做事细心,有责任心和上进心,有较强的学习能力和团队精神,做事讲究效率、追求完美和追求挑战。

    薪资待遇:
    1、4000-5000,具体工资待遇面议;
    2、工作时间:大小周,每天工作7小时50分钟,加班发放1.9倍加班费;
    3、享受每月200元-400元住房补贴。
    4、享受每月200元餐费补贴。
    5、每月100元的满勤奖。
    6、员工关怀:每年一次免费体检、结婚礼金、生日红包、节日补贴、高温补贴。
    7、全员缴纳五险一金。
    8、假期福利:法定节假日及其他假期、年休假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、公假和丧假等假期福利。
    9、其他福利:工龄补贴、职称证书补贴、学历补贴、通讯补贴、出差补贴、外出施工补贴、团建出游等。
    10、公司不定期举行员工聚会以及形式多样的员工活动。
    11、年终奖金:公司根据年终绩效结果发放年终奖金,基数为2个月工资,即14薪。
    [招聘职位] 普工 (2名)
    [工作性质] 全职
    [所需文化] 初中 以上
    [工作地点] 丰泽区
    [月薪范围] 3000-5000
    [所属部门] 生产部
    [性别要求] 不限
    [年龄要求] 18 - 40
    [工作经验] 不限
    [发布日期] 2019-07-13 16:23:17
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    职位描述及要求:
    岗位职责
    1.根据要求,保质保量完成生产任务;
    2.完成领导交办的其他任务。

    岗位要求
    1、男性:2名;18-40岁,初中及以上学历;
    2、有电子焊接工作经验者优先。能够吃苦耐劳,工作细心,有上进心。

    薪资待遇:
    1、3000-5000,具体工资待遇面议;
    2、工作时间:大小周,每天工作7小时50分钟,加班发放1.9倍加班费;
    3、享受每月200元-400元住房补贴。
    4、享受每月200元餐费补贴。
    5、每月100元的满勤奖。
    6、员工关怀:每年一次免费体检、结婚礼金、生日红包、节日补贴、高温补贴。
    7、全员缴纳五险一金。
    8、假期福利:法定节假日及其他假期、年休假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、公假和丧假等假期福利。
    9、其他福利:工龄补贴、职称证书补贴、学历补贴、通讯补贴、出差补贴、外出施工补贴、团建出游等。
    10、公司不定期举行员工聚会以及形式多样的员工活动。
    11、年终奖金:公司根据年终绩效结果发放年终奖金,基数为2个月工资,即14薪。
    [招聘职位] 测试员 (3名)
    [工作性质] 全职
    [所需文化] 中专 以上
    [工作地点] 泉州市
    [月薪范围] 电询企业
    [所属部门] 生产部
    [性别要求] 不限
    [年龄要求] 21 - 35
    [工作经验] 不限
    [发布日期] 2019-07-13 16:23:17
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    职位描述及要求:
    岗位职责
    1、智能开关综合性测试;
    2、FTU联调测试;
    3、二遥故指配对;
    4、二遥故指联调;

    岗位要求


    学历要求:中专及以上学历

    专业要求:电子、电力、机电等相关专业

    知识和技能要求:熟练使用电脑;

    工作经验要求:有电子、电力相关工作经验者优先;

    公司福利待遇:
    1、薪资:3500-4500,具体面议;
    2、工作时间:大小周,每天工作7小时50分钟,加班发放1.9倍加班费;
    3、享受每月200元-400元住房补贴。
    4、享受每月200元餐费补贴。
    5、每月100元的满勤奖。
    6、员工关怀:每年一次免费体检、结婚礼金、生日红包、节日补贴、高温补贴。
    7、全员缴纳五险一金。
    8、假期福利:法定节假日及其他假期、年休假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、公假和丧假等假期福利。
    9、其他福利:工龄补贴、职称证书补贴、学历补贴、通讯补贴、出差补贴、外出施工补贴、团建出游等。
    10、公司不定期举行员工聚会以及形式多样的员工活动。
    11、年终奖金:公司根据年终绩效结果发放年终奖金,基数为2个月工资,即14薪。
    [招聘职位] 电气工程师 (1名)
    [工作性质] 全职
    [所需文化] 大专 以上
    [工作地点] 泉州市
    [月薪范围] 8000-10000
    [所属部门] 研发部
    [性别要求] 男
    [年龄要求] 25 - 35
    [工作经验] 2年
    [发布日期] 2019-07-13 16:23:17
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    职位描述及要求:
    岗位职责:
    电力项目管理及其文档编写

    学历要求:大专以上学历

    专业要求:电力相关专业

    知识和技能要求:
    1.电力相关专业,熟悉高压电力知识。
    2.熟悉电力项目管理运行与推进及其较好的文档编辑能力。
    3.熟练掌握电气原理图设计及绘制。
    4.主导或参与过自动化设备的研发,具备自动化设备电气维修经验。

    工作经验要求:2年以上工作经验;

    素质和个性要求:
    1.具有良好的分析、协调、沟通、团结合作能力、执行力强。
    2.具有极强的敬业精神和责任心,原则性强;

    待遇:
    1、薪资:8000-10000,具体薪资面议;
    2、工作时间:大小周,每天工作7小时50分钟,加班发放1.9倍加班费;
    3、享受每月200元-400元住房补贴。
    4、享受每月200元餐费补贴。
    5、每月100元的满勤奖。
    6、员工关怀:每年一次免费体检、结婚礼金、生日红包、节日补贴、高温补贴。
    7、全员缴纳五险一金。
    8、假期福利:法定节假日及其他假期、年休假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、公假和丧假等假期福利。
    9、其他福利:工龄补贴、职称证书补贴、学历补贴、通讯补贴、出差补贴、外出施工补贴、团建出游等。
    10、公司不定期举行员工聚会以及形式多样的员工活动。
    11、年终奖金:公司根据年终绩效结果发放年终奖金,基数为2个月工资,即14薪。
    [招聘职位] 项目经理 (1名)
    [工作性质] 全职
    [所需文化] 大专 以上
    [工作地点] 泉州市
    [月薪范围] 5000-6000
    [所属部门] 工程部
    [性别要求] 男
    [年龄要求] 25 - 35
    [工作经验] 3年
    [发布日期] 2019-07-13 16:23:17
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    职位描述及要求:
    岗位要求:
    1、根据制定的计划完成项目工作,确保项目按时有效完成。
    2、负责公司工程项目售前、售后服务(资料整理、文档编辑、技术交流、工程项目指导、运维、管控等)。
    3、实时汇报跟进项目情况,参与项目管理及其它相关工作。

    专业要求:电力相关专业

    知识和技能要求:熟练掌握日常办公软件操作,具有一定的文字功底,文档写作、编辑能力及项目管理经验。

    工作经验要求:3年以上配电网电力行业工作经验,能根据工作需求适应出差等相关任务。

    素质和个性要求:
    工作认真仔细,责任心强;心态积极,有团队意识和安全管理意识,能吃苦耐劳,有上进心;做事积极主动,反应灵活条理清晰、沟通能力强。

    薪资待遇:
    1、5000-6000,具体工资待遇面议;
    2、工作时间:大小周,每天工作7小时50分钟,加班发放1.9倍加班费;
    3、享受每月200元-400元住房补贴。
    4、享受每月200元餐费补贴。
    5、每月100元的满勤奖。
    6、员工关怀:每年一次免费体检、结婚礼金、生日红包、节日补贴、高温补贴。
    7、全员缴纳五险一金。
    8、假期福利:法定节假日及其他假期、年休假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、公假和丧假等假期福利。
    9、其他福利:工龄补贴、职称证书补贴、学历补贴、通讯补贴、出差补贴、外出施工补贴、团建出游等。
    10、公司不定期举行员工聚会以及形式多样的员工活动。
    11、年终奖金:公司根据年终绩效结果发放年终奖金,基数为2个月工资,即14薪。
    [招聘职位] 助理硬件工程师 (3名)
    [工作性质] 全职
    [所需文化] 大专 以上
    [工作地点] 鼓楼区
    [月薪范围] 电询企业
    [所属部门] 福州研发中心
    [性别要求] 不限
    [年龄要求] 22 - 30
    [工作经验] 不限
    [发布日期] 2019-07-13 16:23:17
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    电子邮件:
    通讯地址:泉州市丰泽区高新产业园科技路育成基地E栋三楼
    职位描述及要求:
    岗位职责:
    1、协助工程师完成产品设计和开发工作,以及样品的加工制作;
    2、配合工程师完成设备测试调试工作;
    3、完成研发相关技术文件的编制和归档;
    4、对其他部门的技术支持和沟通。

    年龄:22-30岁

    学历要求:大专

    专业要求:电气自动化或相关专业 

    知识和技能要求:
    1、熟悉电力相关知识;
    2、精通C语言编程,熟悉ARM,MSP430等编译环境,具备良好的编程习惯;
    3、熟练使用Altium Designer。
    工作经验要求:
    1、有ARM Cortex-M3开发经验、熟悉μCOS系统者优先;

    2、有MSP430单片机开发经验者优先。

    素质和个性要求:

    良好的团队合作精神,较强的沟通、协调能力,对研发工作有激情。


    工作地点:福州软件园
    [招聘职位] 硬件研发工程师 (2名)
    [工作性质] 全职
    [所需文化] 本科 以上
    [工作地点] 福州市
    [月薪范围] 6000-8000
    [所属部门] 福州研发中心
    [性别要求] 不限
    [年龄要求] 25 - 35
    [工作经验] 1年
    [发布日期] 2019-07-13 16:23:17
    应聘此职位请联系
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    电子邮件:
    通讯地址:泉州市丰泽区高新产业园科技路育成基地E栋三楼
    职位描述及要求:
    岗位职责:
    1、参与产品硬件部分的需求分析及其方案设计;
    2、负责产品的研发,新产品试产交付;
    3、老产品硬件的维护改进;处理市场和生产反馈的硬件问题;
    任职要求:
    1、一年以上的研发工作经验;
    2、本科或以上学历,通信、电子、电气等专业;
    3、精通C语言编程,熟悉keil编译环境,具备良好的编程习惯;
    4、熟练使用Altium Designer或PADS等EDA工具;
    5、有ARM Cortex-M3/M4开发经验、熟悉μCOS系统者优先;
    6、有MSP430单片机开发经验者优先;
    7、较强的沟通能力,较好的团队协作意识,工作认真负责;
    工资待遇:
    五险一金,试用期:6k~8k。
    工作地点:
    福州软件园 联系人:张工18250157973
    [招聘职位] 研发测试工程师 (2名)
    [工作性质] 全职
    [所需文化] 本科 以上
    [工作地点] 福州市
    [月薪范围] 6000-8000
    [所属部门] 福州研发中心
    [性别要求] 不限
    [年龄要求] 25 - 35
    [工作经验] 1年
    [发布日期] 2019-07-13 16:23:17
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    联系电话:
    电子邮件:
    通讯地址:泉州市丰泽区高新产业园科技路育成基地E栋三楼
    职位描述及要求:
    岗位职责:
    1、参与产品硬件部分的需求分析及其方案设计;
    2、设计产品??榈牟馐苑桨负筒氛宀馐苑桨?;
    3、新产品交付生产的文档和技术支持;
    任职要求:
    1、一年以上的研发或测试工作经验;
    2、本科或以上学历,通信、电子、电气等专业;
    3、熟悉C语言编程,有C语言编程经验;
    4、熟练使用Altium Designer或PADS等EDA工具;
    5、有ARM Cortex-M3/M4开发经验、熟悉μCOS系统者优先;
    6、有MSP430单片机开发经验者优先;
    7、较强的沟通能力,较好的团队协作意识,工作认真负责;
    工资待遇:
    五险一金,试用期:6k~8k。
    工作地点:
    福州软件园 联系人:张工18250157973
    [招聘职位] 储备干部 (10名)
    [工作性质] 全职
    [所需文化] 大专 以上
    [工作地点] 泉州市
    [月薪范围] 3000-3500
    [所属部门] 未填写
    [性别要求] 不限
    [年龄要求] 不限
    [工作经验] 不限
    [发布日期] 2019-07-13 16:23:17
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    联 系 人:林小姐
    联系电话:
    电子邮件:
    通讯地址:泉州市丰泽区高新产业园科技路育成基地E栋三楼
    职位描述及要求:
    一、岗位要求:
    学历要求:大专及以上学历

    专业要求:电子、电力、电气、机电、机械等相关专业,可接受优秀应届毕业生。

    知识和技能要求:较强的接受能力,抗压能力,愿意从基层做起;

    素质和个性要求:较强的责任心和团队意识;较好的沟通协调能力;工作积极主动,能吃苦耐劳;

    二、晋升通道:
    专业通道A:技术助理—>技术工程师—>技术工程师中级—>技术工程师高级—>资深工程师

    专业通道B:初级工—>中级工—>高级工—>技师

    管理通道:班组长初级—>班组长中级—>班组长高级—>部门主管

    三、薪资待遇:
    1、3000-3500,具体工资待遇面议;
    2、工作时间:大小周,每天工作7小时50分钟,加班发放1.9倍加班费;
    3、享受每月200元-400元住房补贴。
    4、享受每月200元餐费补贴。
    5、每月100元的满勤奖。
    6、员工关怀:每年一次免费体检、结婚礼金、生日红包、节日补贴、高温补贴。
    7、全员缴纳五险一金。
    8、假期福利:法定节假日及其他假期、年休假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、公假和丧假等假期福利。
    9、其他福利:工龄补贴、职称证书补贴、学历补贴、通讯补贴、出差补贴、外出施工补贴、团建出游等。
    10、公司不定期举行员工聚会以及形式多样的员工活动。
    11、年终奖金:公司根据年终绩效结果发放年终奖金,基数为2个月工资,即14薪。
    联系我们
    ·联 系 人:林小姐
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  • 走好中国特色社会主义乡村振兴之路 奋力书写新时代山西“三农”工作新篇章(省委书记谈乡村振兴(18)) 2019-08-23
  • [大笑]那依然是按劳(劳动价值或劳动能力)分配也! 2019-08-23
  • 黄渤挑战苏绣“一出好戏” 2019-08-04
  • 肖毅出席高速铁路项目对接座谈会 2019-08-04
  • 售8.98万-15.18万元 2018款广汽传祺GS4上市 2019-08-01
  • 世界杯—凯恩补时绝杀独中两元 英格兰2 2019-08-01
  • 西藏部署“三病”筛查救治工作 2019-07-24
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